À la recherche d'expertise en Relations Sociales?

Votre défi, notre offre

Souhaitez-vous renforcer votre position dans le dialogue social? Nous sommes là pour vous aider.

 

Vous pouvez compter sur nous pour une large offre de services et d'accompagnement.

 

Nous vous offrons la possibilité de suivre des des workshops et webinaires en ligne. Vous pouvez faire appel à notre expérience pour des conseils en matière de relations sociales. Nous nous adressons aux représentants des employeurs dans les organes de concertation, les professionnels des ressources humaines, les cadres, les managers de première ligne et les conseillers en prévention.

 

Que ce soit un accompagnement individuel ou en groupe, toutes les options options sont possibles.

FORMATIONS

Les participants assimilent les règles de fonctionnement des organes de concertation, comprennent l'enjeu des relations sociales et comprennent ce qui fait la différence sur le terrain. 

Lors de nos formations, workshops et webinaires, nous créons en petit groupe une atmosphère de confiance, de confidentialité et d'échange d'expériences.

Un aperçu des thèmes abordés

🔹 Comment mettre en place une stratégie sociale

🔹 Le temps nécessaire et autres facilités syndicales

🔹 Rôle du manager dans les relations sociales

🔹 Rôle du président du CE / CPPT

🔹 Rôle du syndicat sur le lieu de travail

🔹 Rôle du conseiller en prévention dans les relations sociales

🔹 L'employeur face à la grève

🔹 La préparation des négociations sociales

🔹 L'organisation des négociations d'entreprise ou des négociations syndicales (représentation patronale-représentation syndicale)

🔹 Comment rédiger un accord social, une CCT?

🔹 Dialogue social et droit du travail collectif

🔹 Préparation d'une fusion/réorganisation/licenciement collectif

🔹 Gestion des comportements inacceptables

🔹 Le dialogue social belge expliqué aux expatriés

🔹 L'importance du leadership social

 

Inscrivez-vous à l'une de nos FORMATIONS.

CONSULTING

Chez Social Dialogue Network nous comprenons l'importance primordiale d'un climat social serain au sein des organisations. La promotion de relations sociales positives et la gestion efficace des conflits peuvent faire la différence entre des organisations prospères et stagnantes.


Nous aidons nos clients à faire la différence. 


Nous analysons votre situation actuelle, identifions les points de tensions et proposons des conseils experts pour favoriser un climat social plus sain.


En plus des conseils, nous proposons également des programmes de formation et de développement. Cela contribue au renforcement des compétences et à la sensibilisation en matière de relations sociales et de gestion des conflits.


Nous croyons en la mission de transformer les organisations en créant des relations sociales saines. Nous sommes déterminés à vous soutenir dans la réalisation de cet objectif.

 

Quelques exemples de nos services

🔹 Assister la direction pour élaborer et mettre en œuvre une stratégie sociale.

🔹 Audit des relations sociales suivi d'un plan d'action.

🔹 Assistance dans les négociations (avant, pendant et après)

🔹 Élaboration d'une gestion de crise et assistance dans les conflits sociaux.

🔹 Assistance dans les réorganisations, restructurations, acquisitions et fusions

🔹 Facilitation d'un dialogue entre l'employeur et les syndicats sur le fonctionnement de la concertation d'entreprise

CONTACTEZ-NOUS pour plus d'informations.

INTERIM MANAGEMENT

Nous travaillons avec des indépendants spécialisés dans les RH, le dialogue sociale et la gestion de projets pour améliorer les relations sociales. 


Recherchez-vous un renfort temporaire ?


Faites appel à l'un de nos experts RH et relations sociales motivés et compétents.


Ils travaillent en étroite collaboration avec vous pour développer des stratégies et des solutions spécifiquement adaptées aux besoins et aux objectifs de votre organisation.

 

Les avantages en un coup d'œil :

🔹 Expertise approfondie

Nos interim managers sont des professionnels expérimentés dans le domaine des RH et relations sociales et partagent leurs connaissances approfondies avec vous. Ils vous fournissent des idées et des stratégies pratiques que vous ne trouverez nulle part ailleurs. Nos professionnels RH font partie de la communauté de Social Dialogue Network. Nous leur offrons une formation interne continue et un soutien.


🔹 Mission orientée

Nous sommes persuadés qu'un bon accompagnement permet de résoudre les conflits et d'améliorer les relations sociales dans le monde du travail. Nos interim managers sont orientés solutions et résultats et ont comme mission de créer un impact positif dans les organisations.


🔹 Flexibilité

Nos interim managers peuvent être mobilisés de manière flexible, pour des périodes plus ou moins longues.

 

N'hésitez pas à nous CONTACTER pour plus d'informations.

FORMATIONS IN HOUSE

Nous sommes aussi spécialisés dans l'animation de workshops 'in house' destinés à aider les membres de la direction et la ligne hiérarchique à comprendre et à concrétiser leur rôle dans les relations sociales.

Ces formations en entreprise sont conçues sur mesure pour être adaptées au public cible, à la réalité du lieu de travail et à la culture de votre organisation.

 

Quelques exemples

🔹 Comment élaborer une stratégie sociale ?

🔹 Organisation de la concertation en entreprise

🔹 Préparation des négociations sociales

🔹 Comment rédiger un accord social/une CCT ?

🔹 L'employeur face à la grève

🔹 Le temps nécessaire et autres facilités syndicales

🔹 Quel est mon rôle en tant que manager dans les relations sociales?

🔹 Le rôle du président du CE / CPPT et des représentants de l'employeur

🔹 L'organisation de la concertation avec la délégation syndicale 

🔹 Le rôle du syndicat sur le lieu de travail (droits et obligations)

🔹 Le rôle du conseiller en prévention dans les relations sociales

🔹 Connaissance approfondie du dialogue social et du droit du travail collectif

🔹 Préparation d'une fusion/réorganisation/licenciement collectif

🔹 Comment réagir face à des comportements inacceptables

🔹 Le dialogue social belge expliqué aux expatriés

🔹 Leadership de proximité

 

Vous voulez plus d'informations? CONTACTEZ-NOUS.

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