Petit-déjeuner, réseautage et échanges d’idées pour fluidifier le dialogue social au sein de votre entreprise ?

C’est l’objectif de cette série de petits-déjeuners gratuits, organisés par Social Dialogue Network.

Les réunions du CE, du CPBW ou de la DS ressemblent souvent à une véritable épreuve d’endurance et sont perçues comme frustrantes et négatives.
De nombreux points sont encore ajoutés à l’agenda pendant la réunion même, et nous avons l’impression d’être constamment sous pression.

Comme nous consacrons beaucoup de temps à préparer les points inscrits à l’ordre du jour par les syndicats, nous n’accordons pas suffisamment d’attention à nos propres points.

👉 Et si une meilleure gestion de l’ordre du jour et une approche structurée du processus pouvaient rendre le dialogue social plus fluide ?

Lors de notre petit-déjeuner, nous aborderons :

• le rôle et les compétences des différents organes de concertation
• l’importance d’un ordre du jour clair et maîtrisé
• la préparation et le traitement des points reçus, ainsi que leur répartition entre les différents organes de concertation
• la gestion des « divers » et des points récurrents
• la clôture des dossiers qui s’éternisent dans le cadre de la concertation
• la communication des messages clés vers la ligne hiérarchique et les collaborateurs

Informations pratiques

📅 Dates et lieux:

Mai: 

• Melting Spot Liège - lundi 18 mai

Août

• Lantmännen Unibake Mouscron - jeudi 27 août

⏰ Horaire: De 8h à 10h

🎟️ La participation est gratuite, mais l’inscription est obligatoire.